• 南通市建立“五个一”工作机制,相关部门任务进一步明确
  • 资讯类型:热点关注  /  发布时间:2019-11-27  /  浏览:12 次  /  

日报讯 (记者刘璐)26日上午,我市召开服务企业“五个一”工作机制部署会议,市发改委、工信局、人社局等20多个相关部门的任务进一步明确。


为构建亲清新型政商关系,运用“互联网+政务服务”的理念和模式,巩固“服务企业百日行”活动成果,我市建立“五个一”常态化服务企业工作机制,旨在实现服务企业工作常态化、制度化、 便利化,做到“有求必应、无事不扰”,着力营造一流营商环境, 稳定和增强企业信心及预期,推动全市经济高质量发展。


“五个一”工作机制主要包括五项工作内容:每天更新一遍政企通APP,每月组织一次市领导会办会,每季举办一场诉求对接“超市”,半年召开一次涉法涉诉联席会议,每季进行一次满意度测评公示。


相关测评工作每季度开展一次,市委督查室等对市级机关办理企业诉求的情况随机进行督查,比例不少于 20%;市民营企业服务中心牵头开展27个重点涉企部门和单位服务企业满意度测评。参与测评的企业一般采取随机抽样方式确定,服务企业满意度情况通过媒体予以公开,测评结果纳入市级机关综合绩效考核体系。

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